5月24日，四川人才新政新闻发布会举行。笔者从现场获悉，省委、省政府印发了《关于大力引进海外人才、加快建设高端人才汇聚高地的实施意见》(以下简称海外人才《实施意见》)，省委组织部等13个部门联合印发了《四川省“天府万人计划”实施办法》。新政一出，在创业圈引发了热烈讨论。

博恩思医学机器人创始人CEO李耀上世纪80年代跟随父辈来到成都生活，在成都学习生活20年，是地道的“老蓉漂”。独特的人文氛围和包容的生活特质给李耀打上了深刻的“成都”印记。四川大学毕业后出国深造，十几年来在美国从事医学机器人及人工智能医学研究，现任美国斯坦福大学人工智能实验室机器人中心科学家。2016年，成都优越的人才环境、高效的政府政策……李耀重新回到成都，这一次是创业!他要在成都打造一款让医生“用得上”“用得好”、让患者“用得起”的手术机器人。

说起再一次选择“蓉漂”的理由，李耀坚定地回答道，“人才!”他说，背靠四川大学、电子科技大学等院校，成都每年都新增大量科技人才，带来源源不断的新生力量。同时，随着“人才回流”的加剧，很多有着北上广深工作经验的高端科技人才也在不断回蓉就业的机会。

这两方面人才的汇聚，解决了企业发展急需的“原始动力”。此外，成都出台了大量专项政策支持、扶持创业企业。成都高新区甚至还新设立了百亿元独角兽股权投资基金为企业解决后顾之忧。最重要的是，成都拥有一种独特的气质——“沉稳”，企业在这里能够潜心研发，把产品做到极致。对于需要较长时间打磨的医疗机器人产业，这一特质更是宝贵。

医疗机器人在全球范围内正在成为一个高速增长的产业，至2020年，全球医疗机器人规模有望达到114亿美元。目前，成都拥有非常好的产业基础，生物医药企业已形成相当规模，产业链上下游已有相关配套企业。抓住这一重要的战略发展期，“成都造”手术机器人完全有可能实现弯道超车。“虽然我不在成都出生，但我是个‘资格’成都人。希望能够立足成都，以我的专业技术帮助医生，让手术更容易做。”李耀说。